Il presente volume vuole offrire una guida pratica ai professionisti, a coloro che operano nella gestione delle risorse umane e agli studiosi del diritto del lavoro. L'opera analizza le molteplici sfaccettature di questa modalità contrattuale tipica e gli strumenti di compliance necessari per assistere le imprese nella prevenzione dei rischi penali e amministrativi più significativi. Attraverso la disamina normativa, i più recenti orientamenti giurisprudenziali e gli spunti pratici viene tratteggiato un quadro completo della disciplina. Un'attenzione particolare è riservata alle questioni relative alle pratiche illecite e a quelle non con formi, anche alla luce delle rilevanti novità introdotte dal Decreto PNRR-bis (D.L. n. 19/2024), che ha previsto nuove fattispecie di reato e inasprito le sanzioni per le violazioni in materia di somministrazione di lavoro. Completa il volume un pratico formulario con modelli contrattuali e comunicazioni standardizzate, disponibili anche nella sezione online.